做創(chuàng)先爭優(yōu)模范 當活力和諧先鋒
人民電器集團團委書記鄭經(jīng)潔
尊敬的各位領(lǐng)導、各位朋友、各位同事：大家下午好！
今天，在這里隆重召開創(chuàng)建學習型企業(yè)、學習型黨組織暨創(chuàng)先爭優(yōu)動員大會，我謹代表人民電器集團團委，向蒞臨現(xiàn)場的上級領(lǐng)導、各位來賓和各界朋友，表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！爭做創(chuàng)先爭優(yōu)模范，爭當活力和諧先鋒，作為黨的助手和后備軍，集團團委順應(yīng)時代潮流發(fā)展，強化團的育人功能，有效服務(wù)青年學習成才，努力營造團委干部團結(jié)協(xié)作、共同進步的和諧發(fā)展環(huán)境，具有十分重要的意義。
一、比學習 強素質(zhì)
在構(gòu)建學習型團組織的實踐中，一方面加大力度宣傳學習的重要性和學習型團組織的有關(guān)理念，另一方面指導幫助團干部、團隊骨干員工確立與學習型團組織創(chuàng)建相適應(yīng)的工作理念，組織開展2010年團干部培訓班。二是確立學習目標，創(chuàng)新工作理念。始終把握創(chuàng)新是學習型團組織的主旨，緊緊圍繞團隊特點和青年團員（員工）的需求，精心設(shè)計學習載體，促進學習型團組織的創(chuàng)新和深化。三是確立創(chuàng)建學習型團組織與團的其他工作有機結(jié)合的工作理念。把學習型團組織創(chuàng)建工作作為推進團建創(chuàng)新的重要手段，創(chuàng)新團的工作方法、提升團隊整體素質(zhì)，全面加強學習型團組織隊伍建設(shè)，提高駕馭新時期團的工作水平和能力，煥發(fā)團組織新的生機和活力。
二、比創(chuàng)先 做模范
按照學習型團組織“科學理論武裝、具有世界眼光、善于把握規(guī)律、富有創(chuàng)新精神”的要求，團委組織開展“我為團旗添光彩”創(chuàng)先爭優(yōu)活動。通過搭建不同載體，如學習創(chuàng)先，聘請多名專家學者來公司授課，舉行學習心得報告會;技術(shù)創(chuàng)先，組織崗位技能練兵活動;勞動競賽，組織現(xiàn)場競技觀摩評比和在車間班組開展“五型”創(chuàng)建等，利用“五四”青年節(jié)開展愛國主義影視教育、公司設(shè)立“5.18”環(huán)保日，開展環(huán)?；顒?，成立綠色志愿者協(xié)會，發(fā)布綠色倡導、舉行萬人綠色簽名活動，以科技為先導，推進企業(yè)低碳發(fā)展;組建女子民兵連，舉辦職工運動會等，積極引導廣大團員青年以高度的主人翁精神投入創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，立足本職，展示作為，爭做模范，爭當先鋒，用一流的業(yè)績回報黨、回報社會、回報公司全體員工。
三．送溫暖，獻愛心
青年志愿者是團委一支生龍活虎的生力軍，無論在公司的創(chuàng)新發(fā)展上還是在踐行社會活動上，都有可圈可點的優(yōu)秀表現(xiàn)。我們要保持和發(fā)揚中華民族的傳統(tǒng)美德，繼續(xù)在扶貧濟困、人文關(guān)懷、特別活動及豐富員工精神需求等方面發(fā)揮應(yīng)有的作用。如深入到困難職工家中走訪慰問，幫助解決實際困難;辦好事、辦實事、解難事，幫扶結(jié)對、救災(zāi)捐款、義務(wù)獻血、環(huán)保行動等，開展“月圓情滿中秋夜”慰問活動，舉辦“相約國慶”青年聯(lián)誼會和元旦“辭舊迎新”大型文娛晚會，把溫暖送到每位職工心中。呵護“小家”、珍惜“大家”、自覺熱愛國家，這就是團委“送溫暖，獻愛心”的舉動所激發(fā)出來的精神源動力。
四、比技能，做標兵。
積極發(fā)揮共青團的組織優(yōu)勢，抓青工業(yè)務(wù)技能的提高、抓安全生產(chǎn)措施的落實。做好標準作業(yè)示范演練，舉辦技術(shù)比武、班組“擂臺賽”等活動，在青工中真正形成“生產(chǎn)經(jīng)營爭當模范、技術(shù)業(yè)務(wù)爭當能手、攻關(guān)活動爭當先鋒”的濃厚氛圍，努力營造健康向上的工作環(huán)境。團組織通過卓有成效的工作和團干部的模范帶頭作用，一大批青工在團組織的帶動下得到成長。一是通過開展全員學習活動，實施各層次、各類型再教育辦法，在提供充足的人才血液循環(huán)供應(yīng)鏈的同時，提高員工的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能水平;二是充分發(fā)揮團委在人才培養(yǎng)使用上的主導作用，通過實施竟崗演講、考核上崗、建立人才信息儲備庫、規(guī)劃員工職業(yè)生涯，加快員工成長步伐，使一大批優(yōu)秀員工提拔到集團重要崗位。迄今為止，人民電器集團已擁有各類專業(yè)科技人員2000多人，其中本科以上學歷的管理人才占40%以上，高層管理人才和技術(shù)人才近600名。
下一步，團委以學習創(chuàng)建、創(chuàng)先爭優(yōu)為契機，積極推進“青年崗位能手”、“青年模范標兵”、“青年文明號”等活動開展激勵青年奮發(fā)成才。堅持突出“實踐”和“共青”特色，以“爭做創(chuàng)先爭優(yōu)模范 爭當活力和諧先鋒”為主題，迎接挑戰(zhàn)，爭創(chuàng)佳績，在做好生產(chǎn)經(jīng)營的同時，加快企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、管理創(chuàng)新，以積極的姿態(tài)促進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
各位領(lǐng)導，同志們，“心系民企建功立業(yè)、奉獻民企爭優(yōu)創(chuàng)先”，是我們青年團員的無旁貸之責，發(fā)揮青年團員的積極性和創(chuàng)造性，為努力構(gòu)建和諧社會、和諧企業(yè)、和諧員工，腳踏實地地做好本職工作，以更加輝煌的成績，向黨的十八大獻禮。
謝謝大家！